~ 交わるところに天職あり ~ 美しい報酬
2026/09/11
秋晴の候 皆様におかれましては益々ご清祥のこととお慶び申し上げます。
また平素より格別のご高配を賜り心より御礼申し上げます
m(__)m
2026年も下半期の半ばに突入。
暑さもだいぶ和らぎ、毎年ここからはあっという間に一年の終わりが迫ってくるように感じます。
さて、9月10月11月12月。皆さま、全部英語で書くことはできますでしょうか?
以前のブログでも言及しましたが、順番が分からなくなったら…
頭文字を取って、SOND。
覚えな「損ど~」と覚えるのがお勧めです。
お子様にもぜひ♡
【こんな感じ】
ウチの長女がタブレットで描きました。
バイト代1,000円支払い済み。
自腹。
さてさて本題に入ります。
最近は社員全員が忙殺される日々を送る我が今本工業。
なんでも屋の私ですが、社員さんに負けじと日々頑張っております。
なにしてるん?
あぁ、よくぞ聞いてくださいました。
最近したことリスト。
☟
・某現場で足りなくなった鉄筋をトラックで緊急運搬
・クラッチが焼き切れたダブルキャブをディーラーに入庫
・ベトナム人社員さんの車の車検対応
・職場体験に参加してくれた高校生に対して雇用と年金の授業
・会社の交通安全書類を八幡西警察署へ提出
・加工場で使う錆び止めを買いにナフコへGO
・コンビニで事故に遇ったネパール人社員さんの代理人
・保険代理店と20台以上ある社用車の保険内容確認
・残業時に大量の夜食を求めスーパーへGO
・新入社員さんの入社面接と入社手続き
・プロの業者が施工したはずの浄水器の設置のやり直し
・業務拡張のためハローワークに求人票を提出
・会社のパンフレットを作るため印刷会社の社長と打合せ
・近隣の県立高校への出張授業に同行
・会社に住みついている猫のえさ係
枚挙にいとまがないぜ💦 blah blah blah
【高校への出張授業 in Sep】
弊社社長、相変わらず生徒さんに教えるのは座学も実習も上手です。
今回はほんの一部だけご紹介。
私の仕事にお話を戻しますm(__)m
☟
私、基本的には事務方の作業に従事しており、デスクワークが中心(のはず)。
上記箇条書きはその他業務の一部です。
ただ、仕事中に「〇〇さん、行ける?」なーんて言われてすぐ出動するの嫌いじゃない。
【この席で隙間時間にブログ書いてます】

私、実はこの「その他」業務が非常に重要だと実感しております。
外国人にとって煩わしい作業を引き受けることで、彼らがストレスフリーになり仕事に専念できるのではないか。忙しい社員さんの代わりにちょっと動くことで、会社全体の生産性が高まり利益向上に繋がるかもしれない。
そんなことを考えつつ、目指すところは「スーパー便利なおじさん」
余人を以て代えがたいなんでも屋さんになりたいものです。
~ あ、なんか社長が呼んでる ~
私 :なにか御用でしょうか。
社長:来年新人くんたちが入ってくるよね。
私 :間違いなく。しかも今の時点で4名は採りたい。
社長:俺ね、新人用の制服作りたいんだよね。
私 :ん?今本の黒の上下ではなく?
社長:そ。1年目は黄色。それも蛍光イエロー。
私 :なるほど、一目で新人と分かるように。
社長:そうなんよ。現場での初心者マークみたいなもんだね。
私 :なるほど。で、2年目は?
社長:グリーンかな。3年目はブルー。これを定着させていくと、協力会社の人たちも気にかけてくれるやん?
私 :たしかに。晴れて4年目からはオールブラックスになれると。柔道の帯みたい。
社長:岡垣に組合で使ったプリント屋あるやん?あそこで頼もうかね。
私 :楽しみですね。
社長:全部任せておくよ♡
私 :そうくると思ったよ♡ 承知しました。
このアイディアどう思われますか?
私は後から考えれば考えるほど理にかなっていると感じました。
ただでさえ人手不足が叫ばれている建設業界。若い力を周りの皆が守り応援できる環境づくりは必須です。しかしながら一旦現場にでてしまえばプロ。1円でもお金をもらえばプロ。仕事に追われていればついつい新人だということを忘れてしまいがち。
そのような状況下で否が応でも新人を理解できるのは視覚に訴える「色」
その点、制服の色は最も簡単、かつ意識の外れようがない確実性があると言えます。
弊社社長は「安全は偶然ではなく、計画の結果だ」と繰り返し熱く語ります。(居酒屋で)
「社員を安全に働けるようにするのは俺の使命」とも。「使命」は義務や責任を超えたその上にある。若いのに社長の危機管理能力と想像力は称賛に値するかも。
社長:あ、それから…
私 :はい。
社長:10月に慰労を込めた食事会、料亭でそのまま泊まれるパターンの話だけど。
私 :それ止めません?その分の予算も忘年会に回した方が良くないですか?
社長:でも社員さんのことをなんとかして労(ねぎら)いたいんよね。
私 :気持ちは分かります。ちなみに今年こそ忘年会はリッチに料亭使いましょう。去年の居酒屋はちと厳しい…
社長:じゃ、忘年会は全部任せる。
私 :全部任せんなし しょ、承知いたしました。景品の予算も…
社長:それも任せる。
私 :それはありがたいっ!
社長:よろしくっっ!
~ fin ~
いやぁ、相変わらずアウトソーシングする決断が速い。
日本の多くの経営者に欠けているものがこの「人に任せる能力と感性」だそうです。
能力とは先天的なものと獲得形質でできている。そして感性とは知性の裏付けがあって初めて生まれるもの。
弊社社長は知識欲も旺盛で、時事問題からニッチなニュースまでホントに何でもよく知ってる。
きっと実は暇なんだと思う
とりあえず即日電話をかけて、黒崎の料亭は50名規模で大広間を押さえました。
しかし社長は座敷にテーブルと椅子を用意させてくれと言ってくる。お店に相談すると32名までなら、との回答。うーん、大広間に半分ずつのハイブリッドで対応してもらうしかないか。
9月のこの時期に一人で忘年会の準備にとりかかるのも便利屋の務め。皆の知らないところで色々やるのも楽しいです。
「誰であれ他人を助けようとすれば必ず自分自身をも助けることになるのは、人生の最も美しい報酬の一つである」
ラルフ・ワルド・エマーソン
そう、人生の最も美しい報酬。言い得て妙。
結果的にすべては自分自身を助けることに繋がります。
私は残念ながら昔から性格がすこぶる悪い。ただ、超のつくお節介で、困っている人を見過ごすことだけはしませんでした。なんでも首を突っ込むタイプの面倒くさいヤツ。
そして誰かを助けようとすることで、忘れた頃に自分も助けられるということを幾度となく経験してきました。そしてその報酬は必ず自分が忘れたあとにやって来る。性格の悪さとお節介の報酬でプラマイゼロって感じ。
いや、まだまだマイナスの方が大きいか💦
~ 翌日。社長が朝から変な笑顔で近づいて来る ~
社長:〇〇さん、熊本好き?ニコニコ![]()
私 :きたー、熊本でゴルフやろ! ええ、好きです。
社長:ニコニコ
そう、じゃよろしく。
私 :え?なになに?
社長:4tユニックで今から熊本市内までプリーズ
私 :プリーズじゃないっつうの え、今から?昼から職場体験の高校生来ますけど…
社長:そっちは部長に任せるから。パーキングで好きなもの食べて
私 :絶対食ってやる!一番高いの食ってやるっ!報酬だっ!
美しい報酬とはそういう意味ではない…
【待ってろよ熊本!】
嘘つきました。これは12tでイメージ図。大型免許は持っていますが、さすがにコレは運転したくない。
本当は4tでもっと小さいヤツです![]()
いやぁ、熊本遠いわ。
私はユニックが扱えませんので、なんと社長の父上・昌弘氏が同乗してくださることに。運転は私が担当して、現場での荷下ろし役は昌弘氏。北熊本のパーキングで二人でちゃんぽん食べましたけど、休憩20分で往復5時間走行。荷下ろしもあったから、帰ってくるまで6時間。さすがにちょっと疲れました。
ただ昌弘氏との会話が楽しくて楽しくて。本当に紳士で教養も半端ない。今本工業の司令塔として愛され、誰もが一目置いている理由も分かります。
そしてなんと父上が某高校のPTA会長時代は、教員であった私の義父と何度も飲みに行っていた間柄であることが判明。
What a small world!
(世間は狭い!)
ちなみに熊本の現場にいる職人さんからは「遠くまでスミマセン!マジ助かりましたっ!」なんて言われて嬉しかった。少しでもお役に立てたのであれば良かったです。
皆様の会社にもおられますか?
トラックで熊本に鉄筋3tと社長の父上を運ぶ事務員。
世間が必要としているものと、あなたの才能がまじわっているところに天職がある
アリストテレス
美しい報酬の宝庫。
案外ここ天職かも♡
9月度もご安全に m(__)m


